엠베스트

안녕하세요? 드디어 대망의 마지막 편입니다.

 

장장 11화 정도의 대장정이 끝났어요…!!

 

 

지금까지 함께 한 그대에게 ㅊl얼th-★

오늘은 HSK가 얼마나 높아야 유의미한 스펙이 될지에 대해 이야기해보려고 합니다.

 

사실 이 편은 쓸까 말까 고민을 많이 했는데요, 그래도 처음 시작하시는 분들이 공부 방향이나 목표를 설정하는 데 

도움이 되지 않을까 해서 쓰게 되었습니다.

 

 그럼 오늘도 재미있게(?) 봐주세요>▽ㅇ

 

읽기 귀찮은 분들을 위한 요약;

HSK로 인정받고 싶다면 최소 5급입니다!

인턴, 취업을 위해서라면 6급을 따는 것을 추천합니다!

HSK는 최소 요건! 확실히 하려면 회화 실력을 확보하세요!

 

 

제가 한국에 돌아왔을 때, 인턴을 많이 찾아봤었어요.

 

대부분 중국어 우대가 있었는데, 저는 앞선 편에서 말씀드렸다시피 5급을 건너 뛰고, 

6급의 결과를 기다리는 중이라 지원 자체에서 HSK의 덕을 보지는 못했습니다;ㅁ;

 

그렇지만 유학 경험이 있기도 하고, 과가 중국학과다보니 어찌어찌 면접 기회까지 얻은 회사들이 있습니다…

 

그 경험을 토대로 HSK는 어느 정도를 따야 괜찮은 스펙으로 인정 받을지! 를 알려드리겠습니다.

1.   최소 5급은 따야!

 

HSK를 스펙으로서 활용하려면 최소 5급이라고 생각합니다(빠★밤).

 

여기서 깔끔하게 제 생각을 정리하자면, 최소 5급, 230점 이상이 좋습니다.

 

왜냐구요?

 

230점이 적당하다고 느껴서 230점이라고 답했는데 왜 230점이냐고 물으시면…

 

.

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사실 인턴을 구하면서 5급 이상을 우대하는 기업을 많이 봤습니다. 

특히 면세점이나 대기업 같은 경우는 무조건 5급 이상이었어요. 4급 우대의 경우는 거의 없었습니다.

 

그러면 5급은 인정하겠는데, 왜 230대일지 궁금하시죠?

 

230점은 제가 생각하기에, ‘5급에 대한 안정적인 실력이 있으면서 6급도 노려볼 수 있는’ 점수대라고 생각합니다.

즉, 5급 수준이긴 하지만 그 이상의 수준이라고 할 수 있는 정도죠. 

 

그래서 저는 한국에서 중국어 좀 했다고 말할 수 있으려면 HSK 5급이면서 230점 이상이 꾸준히 나와야 한다고 생각합니다.

 

 

 

제가 230점 넘는다고 230점이라고 쓴 건 아니라구욧

 

일단 저는 취업 공고를 기준으로 봤을 때, 5급 정도면 불이익이 없는 최소 요건이라고 생각합니다.

 

 

 

2.   중국 관련 취업 생각이 있으면 무조건 6급

 

그런데 이는 정말 ‘최소요건’이죠.

 

'나는 중국 관련 취업을 하고 싶다', '글로벌 전형으로 해외 취업이나 한국 기업의 해외지사를 원한다,' 

하시는 분들은 당연히 6급을 따야한다고 생각합니다.

 

그 뿐만 아니라 ‘6급에 준하는 회화 실력’도 갖춰야 하죠.

 

이번에 인턴 자리를 찾으면서 취업 박람회/설명회를 많이 다녀왔어요. 대부분의 기업들의 해외(중국) 지사가 6급을 요구하더라구요.

 

정말 많은 곳에서 6급을 요구해서 놀라웠습니다. 대기업은, 물론 직무에 따라 다르겠지만 

우대하지 않는 곳을 찾는 것이 더 힘든 것 같아요.

 

일단 서류에서는 HSK 6급이 ‘나는 중국어를 진짜 잘한다’를 증명해주는 것이니, 

6급이면 점수 상관 없이 합격만 하셔도, 서류전형에서는 불이익이 없을 거에요. 200점이 넘는다면 아주 좋겠지만요!

 

그러나 난 중국어가 필수적인 직무, 기업 관련해 취업하겠다는 분들은 이야기가 달라요.

 

잠깐 저의 면접 이야기를 해볼까 합니다.

 

저는 얼마전 여차저차 해서 서류에 합격해 CJ에서 전화 면접을 보게 되었습니다.

 

중국어를 기본으로 요하는 직무라 중국어 전화 인터뷰를 했어요. 

면접을 본 후 느낀 생각은, 6급정도의 실력을 갖춰야 언어가 장애물로 작용하지 않고 면접을 볼 수 있을 것 같다고 생각했습니다.

특히, 회화 수준이 6급에 준해야한다고 생각했어요.

 

그리고, 하나은행의 중국지사 인턴을 지원해서 면접을 봤는데, 기본 요구 조건이 ‘HSK 6급에 준하는 회화 실력’이었어요.

 

아무래도 실무에서 중국어를 많이 사용하는 직무에 한해서는 중국어 면접을 시행하니, 

자신이 원하는 취업 방향을 보고, 어느 정도로 중국어를 공부할 지 고민해보셔야할 것 같아요.

 

‘난 중국어 우대 정도만 받으면 된다’인지, ‘난 중국지사, 중국과 가장 가까운 포지션과 관련해서 취업하고 싶다’인지 고민하시고 

5급을 딸지, 6급을 딸지, 회화는 어느 정도로 할지를 결정하시는 거에요.

 

그리고 6급을 따기로 결심한 분들이라면, 회화 꼭 열심히 공부하시고, BCT를 준비하시는 것도 추천합니다.

 

 3.   중국과 관련 없는데 HSK를 따려는 분들

 

‘나는 중국과 전혀 관련이 없지만, 취업을 위해 따겠다’는 분들도 분명 계실거에요.

 

저는 이 점에 깊게 공감해요! 3번째 글에서 적었듯, 외국어를 시작하려면 우대 기업도 많고, 

아직까지 사용처도 많은 중국어를 시작하는게 도움이 될거에요.

 

아무 것도 없는 것보다는 뭐라도 있는게 훨씬 도움되는게 사실이니까요.

 

이런 분들-‘난 중국어 우대기업 안 쓸거고, 그냥 이력서 한 줄 채우려고 토익처럼 보는거야’-하시는 분이 계시다면 

특별히 회화를 공부하지 않으셔도 HSK만 따셔도 충분할 거에요.

 

HSK 자체가 중국어를 한다는 증거가 되니까요.

 

 

이제 이것으로 끝이군요.

 

 

개인적으로 저는 제 수험생활을 돌아보면 후회는 없습니다.

 

굳이 점수로 매기면…100점 만점에 80점 정도 줄 수 있을 것 같아요.

 

 

갑자기 분위기 점수

 

일단 저는 중학교 시절부터 대학 생활에 이르기까지, 중국어에 너무 많은 시간을 쏟았어요.

 

주변을 둘러보면 6개월만에 6급을 따는 분도 계시고, 누가 됐든 간에 저보다는(…) 중국어를 공부해서 결실을 얻은 기간이 짧았어요.

 

저는 이런 점에서 ‘조금 더 의지를 가지고 열심히 했다면… 이런 방법으로 공부할걸…’하는 후회들이 굉장히 많이 남았었습니다.

 

80점을 준 이유는 개인적으로 시험 점수에 준하는 실력을 갖췄다고 생각했기 때문이에요.

 

성조, 회화 등등 진짜 실력을 키우고, 실생활에도 도움이 되었습니다. 말하기 듣기 쓰기 전부 고르게 발전하려고 노력했고, 

그 때문에 저는 저의 중국어 실력에 만족할 수 있게 되었어요.

 

이렇게 갑자기 TMI를 공개를 한 이유는, 여러분은 100점 만점에 100점짜리 HSK 수험생활을 했으면 좋겠기 때문이에요.

 

만약 정말 중국어에 관심이 있고, HSK에서 좋은 결과를 얻고 싶으시면 저처럼 많은 시간을 쏟지 마시되, 

제가 들려드린 경험들을 토대로 자신에게 맞는 중국어 공부를 시작하셨으면 해요.

 

제가 알고있는 것과 공부한 경험에 기반해서 좋은 팁들을 다른 분들께 드리고 싶어 처음 쓰게 됐던 글인데, 이제 마지막이 되겠네요.

 

 

 

정말 마지막으로, 공부하실 때 이때까지 이 말을 꼭 새기셨으면 좋겠어요.

 

 

我之所以能，是因为我相信能。

내가 할 수 있는 이유는, 내가 할 수 있다는 것을 믿기 때문이다.

 

 

지금까지 읽어주셔서 감사했어요!